In unterschiedlichen Bereichen des Berufsalltags, arbeiten heute Menschen aus bis zu vier Generationen Seite an Seite – von den erfahrenen Babyboomern bis hin zur Generation Z. Unterschiedliche Werte, Kommunikationsstile und Erwartungen können dabei zu Missverständnissen und Konflikten führen – aber auch zu großem gegenseitigem Lernpotenzial.
In diesem Workshop beschäftigen wir uns mit den Besonderheiten der verschiedenen Generationen und ihren Sichtweisen auf Arbeit, Team, Führung und Verantwortung. Gemeinsam erarbeiten wir, wie Verständnis füreinander wächst, wie Konflikte konstruktiv angesprochen werden können und wie Teams trotz (oder gerade wegen) ihrer Vielfalt erfolgreich zusammenarbeiten.
Ziele des Tages:
Methoden:
Interaktive Impulse, Austausch aus der Praxis, Gruppenarbeit und Reflexion – praxisnah, lebendig und mit einem klaren Fokus auf den Berufsalltag.